В прокуратуру Зельвенского района на личный прием обратился местный житель. Он поднял вопрос несоблюдения нанимателем законодательства о труде.
Специалисты установили, что приказом руководителя организации гражданин уволен в связи с переменой места жительства, однако окончательный расчет на день увольнения не произведен.
Поскольку в результате указанного нарушения причинен существенный вред правам и законным интересам гражданина, прокуратура Зельвенского района вынесла предписание в адрес руководителя организации, в котором потребовала незамедлительно погасить образовавшуюся задолженность.
Требование прокурора исполнено в полном объеме — с работником произведен окончательный расчет в размере свыше 3300 рублей.
Кроме того, за допущенное нарушение законодательства о труде прокурор Зельвенского района вынес постановление о наложении взыскания по ч.3 ст.10.12 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях (невыплата иных выплат, причитающихся работнику от нанимателя в соответствии с законодательством) в отношении бухгалтера организации. Должностное лицо привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 4 базовых величин, сообщает служба информации прокуратуры Гродненской области.
В соответствии с ч.1 ст.77 Трудового кодекса Республики Беларусь при увольнении работника все выплаты, причитающиеся ему от нанимателя на день увольнения (кроме выплат, установленных системами оплаты труда, размер которых определяется по результатам работы за месяц или иной отчетный период), производятся не позднее дня увольнения.
