Как отметили в ведомстве, в отношении 6 работников, обратившихся на «горячую линию», наниматели, после консультаций со специалистами Минтруда и соцзащиты и Департамента государственной инспекции труда, пересмотрели свои намерения об увольнении. Среди предприятий, где это произошло, значится и ОАО «Гродненский мясокомбинат».
В Министерстве труда и соцзащиты отмечают, что наниматели в основном соблюдают трудовое законодательство при увольнении работников, «применяя предоставленные им по закону полномочия».
— Вместе с тем, звонки граждан на «горячую» телефонную линию говорят о том, что в отдельных случаях наниматели могут злоупотреблять своим положением и фактически принуждают работников соглашаться с увольнением. Такая ситуация является недопустимой. Поэтому все случаи граждан, обративших на «горячую» телефонную линию, уволенных по соглашению сторон, взяты на контроль для изучения обстоятельств увольнения, — добавили в ведомстве.