Каждый студент рано или поздно задумывается о поиске работы. Ведь только так можно перестать просить деньги на карманные расходы у родителей и к пятому курсу наконец получить тот заветный опыт, который работодатели требуют при первом собеседовании.
Дмитрий, студент 5 курса факультета математики и информатики Гродненского государственного университета имени Я. Купалы, увлекся программированием еще в шестом классе. Первая написанная им программа, по словам собеседника, была довольно примитивной, связанной с графикой для детей. Теперь Дмитрий работает старшим инженером-программистом в одной из гродненских IT-компаний, где разрабатывает программное обеспечение. Учебу и работу программист совмещает с 4 курса. В новый ритм парень втянулся быстро. «Плюс моей работы в том, что я не привязан к рабочему месту. Например, могу прийти пораньше, что-то сделать и ближе к обеду уйти: сдать лабораторные или зачеты в университете, а затем снова вернуться. Если начинаешь работать уже во время учебы, это помогает быстрее адаптироваться к профессии», — делится Дима.
Такой формат обучения знаком многим студентам. Как сообщает декан факультета математики и информатики Елена Ливак, половина студентов IT-специальностей совмещают учебу с работой. Факультет сотрудничает с ЕРАМ Systems, IntexSoft, СофтСервис, Itransition, АйТиБо и многими другими IT-компаниями. «Компании охотно соглашаются принять на стажировку начинающих специалистов и определяют ее продолжительность. Студент всё это время работает бесплатно, а компания приглядывается к нему и решает, стоит ли его брать», — рассказывает Елена Ливак. Как показывает практика, в большинстве случаев ребята остаются в штате.
«Распределение в последние годы сводится к тому, чтобы направить студентов туда, где они уже работают. Даже сегодня, глядя на третий курс, могу предположить, куда ребята через два года могут распределиться», — отмечает Елена Ливак.
Начинают ребята, как правило, с должности стажеров, потом переходят в инженеры-программисты, при желании двигаются дальше по карьерной лестнице — кто-то хочет совершенствоваться как технический специалист, а кто-то планирует стать проект-менеджером. По признанию Владимира Шашкова, генерального директора ISS group, многим компаниям выгоднее готовить специалистов под себя со средних курсов. «Стажировка для студента 2 или 3 курса длится не менее 4–6 месяцев, и большинство студентов после нее остаются у нас работать», — говорит Владимир Шашков.
Чаще всего IT-компании разрабатывают программные системы для зарубежных заказчиков. «Разработка программного обеспечения на экспорт позволяет держать высоким уровень зарплат программистов разных квалификаций», — отмечает Елена Ливак.
Профессия программиста является одной из самых высокооплачиваемых, следовательно, конкуренция высока. По словам Елены Ливак, если владение английским языком раньше было обязательным лишь для менеджера проекта, который общался с заказчиком, то сегодня это — требование для всех специалистов. Поэтому третьекурсники раз в неделю посещают занятия по английскому языку на базе предприятия EPAM Systems. «Обязательное владение английским языком — требование работодателя. Посещая занятия, студент овладевает нужной терминологией, погружается в профессиональную среду», — рассказывает Елена Ливак.
После трех лет работы в компаниях студенты признаются, что когда пишут дипломную, пользуются английскими терминами и лишь потом переводят их на русский язык.
К слову, молодые программисты продвигают свои идеи в сфере IT-технологий и в студенческом учебно-практическом центре SW GROUP.
В этом году в рамках дня карьеры студента был проведен первый конкурс IT-проектов. Например, несколько студентов разработали приложение для мобильного телефона, которое позволяет распознать штрих-код тех производителей, которые проводят тестирования на животных.
В стенах университета разработана QR-метка — закодированная информация, которую можно считывать некоторыми мобильными устройствами. С ее помощью, уверены разработчики, можно развивать туризм в Гродно, рекламировать культурные объекты в интернете для иностранной аудитории. А студенты 3 курса в данный момент разрабатывают новостной видеопортал для гродненского телеканала.
Кстати, все чаще грамотными специалистами в сфере IT-технологий становятся девушки. «Программист — понятие собирательное. Есть огромный список должностей, который введен в классификатор специальностей, и на некоторых из них девушки работают лучше парней — например, на должности тестировщика. Анекдоты о женщинах-программистах — это устаревшие стереотипы», — уверена Елена Ливак.